Dyrektor Produkcji

Thales people architect identity management and data protection solutions at the heart of digital security. Business and governments rely on us to bring trust to the billons of digital interactions they have with people. Our technologies and services help banks exchange funds, people cross borders, energy become smarter and much more. More than 30,000 organizations already rely on us to verify the identities of people and things, grant access to digital services, analyze vast quantities of information and encrypt data to make the connected world more secure.

Grupa Thales jest obecna w Polsce od 1992 roku i dostarcza swoim klientom zaawansowane technologicznie rozwiązania dla sektorów, takich jak wojskowość i obronność, tożsamość cyfrowa i cyberbezpieczeństwo oraz lotnictwo i kosmonautyka. Grupa zatrudnia obecnie ponad 1000 osób w różnych lokalizacjach w całej Polsce – w Warszawie, Katowicach, Gdyni i Tczewie.

Bezpieczeństwo naszych produktów, klientów oraz całej firmy jest naszą najwyższą ambicją i zobowiązaniem, zarówno w kontekście współpracy zewnętrznej, jak i podczas wykonywania codziennych obowiązków.

Dlaczego potrzebujemy właśnie Ciebie?

Szukamy lidera, który potrafi łączyć bezpieczeństwo, jakość, efektywność i rozwój zespołu, opierając decyzje na danych i KPI oraz rozumiejąc ich realny wpływ na wyniki biznesowe.

Główne zadania:

• Zapewnienie bezpiecznych warunków pracy poprzez eliminację zagrożeń i przestrzeganie zasad BHP. Budowanie kultury, w której bezpieczeństwo jest zawsze priorytetem.
• Utrzymanie wysokiej jakości produktów poprzez kontrolę procesów i szybkie rozwiązywanie problemów. Dążenie do utworzenia kultury „zero defektów” i stabilności produkcji w oparciu o mierzalne wskaźniki.
• Realizacja planu produkcyjnego zgodnie z harmonogramem i wymaganiami klienta. Minimalizowanie opóźnień i zapewnienie płynnego przepływu produkcji.
• Kontrola kosztów produkcji i eliminacja strat w procesach. Ciągłe doskonalenie efektywności bez pogorszenia jakości i bezpieczeństwa.
• Zarządzanie, rozwój i motywowanie zespołu produkcyjnego. Budowanie zaangażowania oraz efektywnej współpracy w zespole.
• Tworzenie i realizacja rocznych planów poprawy efektywności, jakości oraz automatyzacji procesów w podległym obszarze.
• Rozwój pracowników i kardy kierowniczej w celu utworzenia autonomicznego zespołu zdolnego do realizacji założonych celów produkcyjnych
• Współpraca i koordynacja działań z pozostałymi działami przedsiębiorstwa w celu osiągnięcia założonych planów i strategii.

Oczekujemy, że:

• posiadasz wykształcenie wyższe, preferowane techniczne,
• swobodnie komunikujesz się w języku angielskim (min. B2– warunek konieczny),
• posiadasz kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu zespołami w środowisku produkcyjnym (warunek konieczny)
• bezpieczeństwo pracy traktujesz jako absolutny priorytet i masz doświadczenie w budowaniu kultury BHP,
• skutecznie zarządzasz jakością i potrafisz trwale i metodycznie rozwiązywać problemy produkcyjne, (CONQ, PPM, First Pass Yield (FPY), wskaźnik braków/scrap, Problem Solving /8d, A3),
• realizujesz plany produkcyjne z naciskiem na terminowość, płynność procesów i minimalizację przestojów, diagnozujesz wąskie gardła w procesach i potrafisz optymalizować ich pracę (KPI: OTD, realizacja planu produkcji, OEE, MTBF, MTTR, VSM),
• prowadzisz inicjatywy ciągłego doskonalenia (np. Kanban, Kaizen, Pareto, SMED)  i projekty zwiększające efektywność, jakość lub automatyzację,
• skutecznie kontrolujesz koszty, sukcesywnie działasz na rzecz ich redukcji (CPU, produktywność)
• masz doświadczenie w budowaniu i rozwijaniu autonomicznych zespołów oraz kadry kierowniczej
• planujesz długofalowo i skutecznie realizujesz cele operacyjne i strategiczne,
• posiadasz rozwinięte umiejętności analityczne, obsługujesz systemy teleinformatyczne (MS Excell, PowerPoint, ERP)
• komunikujesz się jasno i efektywnie współpracujesz z innymi działami,

Co możemy Ci zaoferować:

• kulturę lojalności, partnerstwa i przejrzystości, w której praca zespołowa jest kluczowym czynnikiem naszego rozwoju;
• pełne wyzwań zadania, możliwości rozwoju i nabywania dalszej wiedzy w motywującym środowisku pracy;
• zatrudnienie w wiodącej w swojej branży firmie, z długą historią w zakresie innowacji i projektów technologicznych;
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• samochód służbowy;
• prywatną opiekę medyczną współfinansowaną przez firmę, ubezpieczenie na życie, fundusz socjalny, pyszny obiad – również współfinansowany przez pracodawcę 😊, zajęcia sportowe, imprezy integracyjne i charytatywne;
• pracę w naszym nowoczesnym budynku zlokalizowanym w Tczewie, niedaleko Gdańska.

At Thales we provide CAREERS and not only jobs. With Thales employing 80,000 employees in 68 countries our mobility policy enables thousands of employees each year to develop their careers at home and abroad, in their existing areas of expertise or by branching out into new fields. Together we believe that embracing flexibility is a smarter way of working. Great journeys start here, apply now!